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根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)和《廣西壯族自治區中等職業學校機構編制管理暫行規定》（桂編發〔2009〕3號）精神，我校面向社會公開招聘非實名編制教師18名，現將有關招聘事宜公布如下：　　
    一、單位簡介　　
    玉林市第一職業中等專業學校暨玉林市職業教育中心學校是玉林市教育局直屬的一所國家辦學全日制中等職業學校，為副處級財政全額撥款事業單位，是廣西壯族自治區省級重點職業學校、廣西中等職業教育示范特色學校。學校位于玉林市城區內，交通便利，是玉林市歷史悠久、環境優美的公辦普通中職學校。　
    二、招聘的基本條件　
    1.政治信念堅定，服從黨的領導，執行黨的路線、方針、政策。
    2.遵守國家的法律、法規，享有公民的政治權利。
    3.具有良好的職業道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。　
    4.身體健康，能吃苦耐勞。　
    5.具備招聘崗位所需的條件見附件1《2016年玉林市第一職業中等專業學校招聘非實名制編制人員崗位計劃表》。　　

    三、招聘崗位的性質及待遇：
    本次招聘非實名編制教師18名，聘用待遇按玉林市財政有關政策規定執行。　
    四、招聘崗位：　
    招聘崗位的具體招考人數、職位、資格條件等詳見《2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名制編制人員崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》，見附件1)。　　
    五、報名　
    1.報名方法　
    應聘者根據所學專業、按照招聘崗位資格條件的具體要求對口報名，每個應聘者限報一個崗位，報名采用現場報名遞交應聘材料的方法，不接受電話報名、郵寄或電子郵件等其他形式報名。
    報名人員須填寫《2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名編制人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》)(附件2)和《2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名編制人員報名信息表》(附件3)(以下簡稱《信息表》)，報名時須采用第二代身份證，報名和考試時使用的身份證必須一致。
    報名時，報考人員應仔細閱讀、理解職位資格條件，并如實填寫報名《登記表》和《信息表》。報名所提交的申請材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考或應聘資格。
    現場報名時須提供以下材料(A4紙)：
    (1)《報名登記表》(一式兩份、雙面打印)，《報名信息表》一份、身份證、學歷證、學位證、職稱證書、榮譽證書等有關證書原件和復印件各一份(原件驗訖后退回)。
    (2)報考職位有任職條件要求的，須提供相應的證明材料原件和復印件各一份。　
    (3) 一寸近期彩色相片3張。　　
    具有下列情形之一的人員，不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、在各級公考和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的人員、現役軍人、未取得報考崗位所需學歷(學位)證書的在讀學生、被辭退未滿5年的公考、以及法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。　
    2.報名時間及聯系方式　
    時間：2016年2月22日至2月23日18：00截止，逾期不再受理。　
    聯系人：陳老師、吳老師、黃老師　　
    聯系電話：0775-3894851，0775-3278260
    聯系地址：廣西玉林市人民東路東235號玉林市第一職業中等專業學校（玉林市職業教育中心學校）行政辦公室。　　
    郵編：537000　　
    六、資格審查　　
    1、學校對考生的報名資格進行審查，審查報名人員的專業、學歷、學位、職稱以及工作經歷等條件是否符合報考崗位基本要求。　　
    2、將在學校網站公布開考崗位，以及考試時間、地點和注意事項。學校網站：http://www.ylzz.net。　　
    七、考試　　
    （一）考試分為筆試和面試。 　　
    1.筆試采取閉卷考試（成績滿分為100分）。主要測試教育學與教學法基礎知識，教育心理學與德育工作基礎知識。考試時間為90分鐘。　　
    2.面試（成績滿分為100分）。根據筆試成績的總分，從高分到低分按1：3比例確定進入面試考生人選，面試主要采取講課的方式進行。　　
    3.考試時間　　
    （1）筆試：2016年2月27日上午8：30-10：00。　　
    （2）面試：2016年2月28日上午8：30開始。
    4.筆試、面試具體地點及考試有關事項在《準考證》中注明。
    (二)開考比例　
    招考崗位與面試人數的比例原則上應在1∶3以上才能開考，達不到1∶3比例的，須經主管部門核準才能開考。
     八、成績公布
    面試結束后在學校公布考生面試成績，同時在玉林市第一職業中等專業學校網站(http://www.ylzz.net)公布總成績。
    九、考核
    面試結束后，根據考生總成績從高分到低分，按招聘崗位人數1∶1的比例進行考核(如果考核人選比例末位總成績相同，同時進行考核)，主要考察應聘者的政治思想表現、道德品質以及與應聘崗位相關的業務能力、工作實績、崗位匹配度等。
    十、體檢、公示及聘用
    根據面試和考核結果，招聘崗位按1∶1比例確定體檢人選，體檢標準參照修訂后的《公考錄用體檢通用標準(試行)》及《公考錄用體檢操作手冊(試行)》的有關規定執行，如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的，則按報考同一崗位的人員中按考試和考核結果的排序依次遞補。  
    附件：
　　
    1.2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名制編制人員崗位計劃表
　　
    2. 2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名制編制人員報名登記表
　　
    3. 2016年玉林市第一職業中等專業學校公開招聘非實名制編制人員考試報名信息表



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