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一、招聘崗位、人數、及對象
辦公人員（后勤服務控制數）1名。
二、招聘資格條件
（一）要求具有大專畢業以上學歷；
（二）年齡18周歲以上，35周歲以下（1986年11月18日——2003年11月18日）；
（三）具有相關辦公室工作經驗的優先。
（四）政治思想素質好，擁護黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。
（五）具有良好的職業道德，團結協作精神好，能吃苦耐勞，有責任心和進取心，大局意識、服務意識強，遵紀守法，無違紀違法行為。
三、考核、聘用程序
（一）報名時間。本次報名采用現場報名和網上報名相結合的方式。自公告發布之日起至11月24日17：00前，應聘人員將《來賓市群眾藝術館招聘后勤服務控制數人員報名登記表》以及本人有效居民身份證、戶口簿、近期2寸免冠正面照2張、學歷證書、工作經歷證明等材料復印件直接送達或發送到來賓市群眾藝術館郵箱：lbqyg@163.com。應聘人員應提供完整、真實、有效的個人信息，提供虛假信息者，一經發現，立即取消報考資格。所有報考信息一經提交不能修改。
（二）資格審查。報名結束后，對報名人員按招聘資格條件進行審查，審查結果于面試前一天告知報名人員。
（三）考試、體檢、考核。
1.考試。招聘崗位與報名人數的開考比例應不少于1：3。若報名人數達不到開考比例的，經招聘單位及主管部門同意后才能開考。采用現場技能測試和面試兩種形式進行。
（1）現場技能測試。由招聘單位組織考生到指定現場進行技能測試，滿分為100分，60分合格。測試時間、地點另行通知。
（2）面試。招聘單位按1:3的比例，從現場技能測試成績高分到低分順序確定面試人選。招聘人數和資格條件審查合格人數低于1:3（不含）比例的，按實際資格條件審查合格人數面試。面試采取結構化面試，面試成績滿分為100分，60分合格。面試時間、地點另行通知。面試考官組成由主管局2名、招聘單位5名組成。
（3）考試成績公布。考試成績分別在現場技能測試、面試后當場公布。現場技能測試與面試成績之和為考試總成績。
2.體檢。依據考試總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核人選。如應聘人員體檢、考核不合格的，可按考試總成績從高分到低分依次遞補人員進入體檢、考核人選。
體檢參照最新的《公考錄用體檢通用標準（試行）》的有關規定執行。
對《公考錄用體檢通用標準(試行)》中的心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施單位提交復檢申請進行復檢。實施單位應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日、當場復檢的項目，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
體檢和復檢應在指定的醫療機構進行。體檢經費由考生本人支付。
考核、體檢出現不合格或自愿放棄的，從考試成績高分到低分順序依次遞補。
3.考核。成立由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機關公考、事業單位工作人員錄用（聘用）考核辦法（試行）》(來政人發〔2007〕40號)的有關規定，對考核對象進行考核。主要考察被考核對象的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法等情況，并提供戶籍所在地公安機關出具的無犯罪記錄證明材料以及縣級以上衛計部門出具的無違反計劃生育政策的材料。
考核和體檢時間: 2021年12月10日前。
4.公示。公示期為5個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，市群眾藝術館應及時進行復查。對反映的問題影響聘用并查有實據的，取消聘用資格；對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結論后再決定是否聘用。
五、相關待遇
聘用后工資福利待遇按《來賓市人民政府辦公室關于印發來賓市市直機關事業單位后勤服務控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》（來政辦發〔2021〕14 號）文件執行。
六、聯系方式
聯系人：覃珊湖；電話：0772-4217007。郵箱：lbqyg@163.com。
附件：來賓市群眾藝術館招聘后勤服務控制數人員報名登記表.doc
來賓市群眾藝術館
2021年11月18日
2021年11月18日
原文標題： 來賓市群眾藝術館2021年公開招聘后勤服務控制數人員公告
文章來源：https://lb.gxrc.com/Article/info/52dcf142-ae7b-412c-b898-411a1208cf5d
