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根據工作需要，崇左市市場監督管理局決定面向社會公開招聘所屬事業單位編外聘用（輔助管理崗）工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
本次公開招聘編外聘用人員工作遵循公開、平等、競爭、擇優和德才兼備原則，按先試用后聘用的程序進行。
二、招聘計劃
編外聘用（輔助管理崗）工作人員2名，具體崗位分配如下：崇左市計量測試研究所1名、崇左市價格認證中心1名。
三、招聘對象及條件
（一）擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質和職業素養。
（二）遵紀守法，品行端正；身心健康，能勝任所聘崗位工作。
（三）18周歲以上、30周歲以下（1995年12月10日至2007年12月10日期間出生），大學本科及以上學歷（函授本科學歷的，大專學歷需全日制）。
專業不限。有一定的溝通協調、寫作能力。
有下列情形之一的不予聘用：
1.曾受過刑事處罰、勞動教養和被公安機關治安處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的；
4.有犯罪嫌疑尚未查清的；
5.不良征信記錄；
6.其他不宜聘用的情形。
四、招聘程序及待遇
（一）報名時間
即日起至2025年12月17日。
（二）報名方式
網上報名：請報名人員在招聘公告上自行下載附件材料，如實填寫《崇左市市場監督管理局2025年公開招聘所屬事業單位編外聘用人員報名表》（附件），并簽名確認，同時提供有關佐證材料（如身份證、征信記錄、畢業證、學位證、獎勵證書等），所有材料的掃描件發送到指定郵箱，郵箱地址：czsj7832810@163.com，郵件主題請標明“xx同志報名材料”。網上報名提交的材料不齊全、不真實、填寫不規范不完整或錯誤填寫報名信息的，將不予受理。
（三）資格審查
本單位將對報名材料進行資格審查，不符合報名條件、提交的材料出現不齊全、不真實、填寫不規范不完整或錯誤填寫報名信息等情形的審核不通過，不再另行通知。審核通過進入面試的，將通過電話或發送短信的形式通知報名人員。
（四）面試
面試采取現場面試的方式，面試時間和地點另行通知。進入面試的按要求準時參加面試，未準時參加面試者視為自動放棄。面試時請攜帶本人身份證和報名有關材料原件。
（五）體檢
根據面試結果確定體檢對象。體檢標準參照國家印發的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的按面試分數從高到低進行遞補。
（六）錄用及待遇
根據面試和體檢結果，研究確定聘用人員，聘用期間按照《崇左市2022年度市直機關單位編外聘用人員薪酬標準調整方案》《崇左市編外聘用人員聯席會議辦公室關于明確市直編外聘用人員管理有關事項的通知》《崇左市編外聘用人員聯席會議辦公室關于進一步規范編外聘用人員崗位管理的通知》《崇左市直機關事業單位編外聘用人員實行集中勞務派遣工作方案（試行）》等有關規定執行。
用工形式為采取勞務派遣方式。我局所屬事業單位與崇左市城建人力資源服務有限公司簽訂《勞務派遣協議》，確定聘用人員后，聘用人員與崇左市城建人力資源服務有限公司簽訂《勞動合同》，用工單位為我局所屬事業單位。勞務派遣期限兩年，試用期兩個月。
五、其他
未盡事宜，請電話咨詢崇左市市場監管局辦公室，聯系電話：0771-7832810。
崇左市市場監督管理局
2025年12月10日
