0771-2094277
根據(jù)相關(guān)文件精神，經(jīng)縣委同意，中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者30人。為了確保這次公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。
一、公開(kāi)招聘基本條件
（一）擁護(hù)《憲法》，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
（二）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（四）具有符合職位要求的工作能力，熟悉電腦操作。
（五）年齡要求:18周歲以上、40周歲以下（即1984年6月21日至2007年6月21日期間出生）。
二、公開(kāi)招聘范圍和對(duì)象
（一）符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件的中專或高中及以上文化程度均可報(bào)名應(yīng)聘。
（二）專業(yè)不限，具有社會(huì)學(xué)領(lǐng)域?qū)I(yè)畢業(yè)及獲得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書的優(yōu)先。
（三）有下列情形之一者，不予報(bào)名：
1.有違紀(jì)違法和受過(guò)刑事處罰記錄史。
2.被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員。
3.全脫產(chǎn)（半脫產(chǎn)）村干部。
三、報(bào)考程序
（一）職位查詢
具體的招聘人數(shù)、職位、資格條件等詳見(jiàn)附件《中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部招聘社區(qū)工作者職位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。應(yīng)聘人員對(duì)《計(jì)劃表》中的專業(yè)、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格等資格條件需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與資格審查單位聯(lián)系，聯(lián)系電話：0778—5801868。
（二）報(bào)名及資格審查
本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和線上報(bào)名（報(bào)名材料發(fā)至郵箱）兩種方式，由招聘單位根據(jù)職位條件進(jìn)行資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月20日至2025年6月30日，逾期不再接受報(bào)名。
2.報(bào)名需提供的材料：
①《中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部2025年招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》
②身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件（或?qū)W校開(kāi)具的學(xué)歷證明）及復(fù)印件
③近期小兩寸免冠證件照2張
④社會(huì)學(xué)領(lǐng)域?qū)I(yè)畢業(yè)及獲得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（有則提供）。
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部（大化瑤族自治縣花錦路1號(hào)黨政辦辦公大樓913室）。
4.通過(guò)電子郵箱報(bào)名：可先發(fā)送報(bào)名材料至電子郵箱（dhxwshgzb@163.com）進(jìn)行初審報(bào)名，面試時(shí)提供原件復(fù)核。
5.報(bào)名和面試時(shí)使用的居民身份證必須一致。
四、面試
1.面試比例。面試人選不受比例限制，根據(jù)報(bào)名人員資格審查情況確定面試人員，資格審查合格者均進(jìn)入面試。
2.面試具體的時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
3.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，60分以上為合格，面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得列入體檢考察人選。
4.面試結(jié)束當(dāng)天統(tǒng)一公布面試成績(jī)。
五、體檢
在面試合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分以1︰1比例確定體檢人員名單，進(jìn)入體檢名單的人員自行到大化瑤族自治縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，并將體檢結(jié)果交到縣委社會(huì)工作部辦公室，體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘?jìng)€(gè)人承擔(dān)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢中出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄體檢的，可從面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
六、考察
在體檢合格人員中按1︰1的比例確定考察人選，由中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部組織考察。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。
七、公示
經(jīng)體檢和考察合格的，由自治縣黨委社會(huì)工作部組織研究確定擬聘用人員名單，并在大化瑤族自治縣門戶網(wǎng)站等媒體平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期為五個(gè)工作日。
八、聘用審批
1.經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
2.中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部招聘的社區(qū)工作者勞動(dòng)合同期限為三年，與用人單位簽訂聘用合同，考核合格可續(xù)聘續(xù)簽，新聘用人員執(zhí)行試用期三個(gè)月。所聘用人員由其所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中管理，社區(qū)統(tǒng)籌使用，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)與聘用的社區(qū)工作者簽訂勞動(dòng)合同。
九、福利待遇
社區(qū)工作者在聘用期間享受大化瑤族自治縣財(cái)政供養(yǎng)編外聘用人員現(xiàn)行工資待遇，即現(xiàn)階段每人每月1750元（含五險(xiǎn)一金，即：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金）按國(guó)家有關(guān)規(guī)定足額繳納。
十、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律
（一）貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開(kāi)招聘工作有序開(kāi)展。
（二）嚴(yán)格按照公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定開(kāi)展招聘工作，自覺(jué)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。對(duì)違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按規(guī)定對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
附件：1.中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部招聘社區(qū)工作者職位計(jì)劃表
2.中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部2025年招聘社區(qū)工作者報(bào)名表
中共大化瑤族自治縣委員會(huì)社會(huì)工作部
2025年6月20日
