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主經業務范圍：建設工程勘察;建設工程設計;建設工程監理;工程造價咨詢業務;職業衛生技術服務;安全評價業務;安全生產檢驗檢測;房地產開發經營;各類工程建設活動;建筑智能化系統設計;建筑智能化工程施工;建設工程質量檢測。一般項目:工程管理服務;計算機及辦公設備維修;網絡技術服務;軟件開發;信息技術咨詢服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;工程和技術研究和試驗發展;計量服務;市場調查(不含涉外調查) ;園林綠化工程施工;物業管理;特種作業人員安全技術培訓;業務培訓(不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓) 。
業務板塊涉及：建筑、市政、煤炭、冶金、建材等工程的規劃、咨詢、設計以及土地復墾、土地利用總體規劃、礦山工程的節能減排和環境治理，煤炭開采業、金屬、非金屬礦及其他礦采選業、石油加工業，化學原料、化學品及醫藥制造業、工貿行業的安全評價，采礦業、化工、石化及醫藥、冶金、建材機械制造、電力、紡織、建筑和交通運輸等行業領域的職業衛生檢測和評價，防災減災救災技術服務及自然災害風險普查技術支撐、應急技術安全技術職業衛生技術研究等。近年來，我公司與各級政府建立合作，受各級政府、業內和社會的認可。
公司長期以來一直為廣西安全生產提供強大的技術支持，加入北投集團后，面對新形勢下的機遇和挑戰，公司恪守既定的質量方針“用先進可靠的技術，靠科學高效的管理，以優質周到的服務，為顧客提供滿意的設計”，結合集團的相關業務，進一步整合資源，發揮自身優勢，抓好資質建設，加快融入集團“一軸兩翼”的業務發展格局，積極參與集團相關業務的開展，圍繞建筑、礦山、?；刃袠I開展一些系列設計施工監理服務，同時結合國家發展戰略，利用信息化等手段進一步做強安全生產領域服務工作，如增加“智慧礦山、智慧工地、智慧安全用電”和實景安全培訓等業務的開展，致力于成為廣西一流的設計企業，為各級政府和企業的安全和發展保駕護航。
根據公司業務發展需要，現面向社會誠聘英才，歡迎有志者加盟，我們將為您提供廣闊的發展平臺，共創美好明天。
一、應聘基本條件
（一）遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，誠實守信，有良好的職業素養，無任何不良記錄和違規違紀行為；
（二）具有較強的團隊協作精神和溝通協調能力；
（三）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，無不良嗜好；
（四）能根據工作需要服從單位調配；
（五）具有招聘崗位所要求的資格條件；
崗位要求中有關年齡、工作年限計算截止時間為組織開展面試當月。
二、招聘崗位及任職條件
| 序號 | 招聘崗位 | 人數 | 崗位任職條件 |
| 1 | 黨委工作部部長 | 1人 | 1.學歷要求：漢語言文學、思想政治教育、行政管理等相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：具有5年及以上黨務、組織、宣傳、行政管理等崗位工作經驗，有國有企業或黨政機關從事黨務工作領導崗位的經歷優先； 3.熟悉了解黨務、宣傳、企業文化建設等工作，具有較高的政策水平和政治思想素質，具有較強的文字表達、寫作能力，組織管理和溝通協調能力； 4.政治面貌：中共正式黨員。 |
| 2 | 審計部部長 | 1人 | 1.學歷要求：財務、金融、審計、法律等相關專業，大學本科及以上學歷； 2. 工作年限：具有風險管理、內部控制等專業技能和經驗，5年以上工作經驗，3年以上的審計工作經驗； 3.熟悉國有企業審計運作規范和流程； 4.精通國家法律規范、核算業務，具有優秀的職業判斷能力和豐富的財務審計處理經驗； 5. 具有良好的溝通能力及書面表達能力； 6.具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力。 |
| 3 | 基建辦主任 | 1人 | 1.學歷要求：建筑學、工程管理類相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：5年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：工程類中級及以上職稱； 4.該崗位需與區直房改辦、代建方、購房職工和住戶進行溝通，要求有較強的溝通能力和協調能力，有在從事過危舊改項目經驗或大型項目管理經驗者優先。 |
| 4 | 建筑設計院院長 | 1人 | 1.學歷要求：大學本科及以上學歷，土木工程、建筑學相關專業； 2. 工作年限：具有8年以上設計行業工作經驗，3年以上同類型管理經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱，具有相關專業高級職稱、設計相關領域注冊證書者優先； 4.具有先進的經營管理理念，對設計市場具有良好的整體把握能力、分析判斷能力及敏銳的市場洞察力； 5.具有較強的市場開拓、組織管理及綜合協調能力。 |
| 5 | 紀檢監察室副主任 | 1人 | 1.學歷要求：中文、法學、財務、審計、工程管理等專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：具有從事3年及以上紀檢監察/黨建人事/法律事務相關工作經驗。 3.政治面貌：中共正式黨員。 4.熟悉黨紀黨規、黨風廉政建設和紀檢監察相關政策和業務，在國有企業從事紀檢監察、參與執紀審查實際工作者優先。 |
| 6 | 技術質量安全部副部長 | 1人 | 1.學歷要求：計算機、信息系統類相關專業，大學本科及以上學歷； 2.職稱要求：中級及以上職稱優先； 3.工作年限：具備5年及以上相關工作經驗； 4.熟悉國有企業科技項目申報、企業內部信息系統的架構、運作和管理。 |
| 7 | 咨詢造價中心副主任 | 1人 | 1.學歷要求：建筑、土木、土建或工程管理等相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：從事5年及以上監理工作；具有2年以上監理部門管理工作； 3. 中級及以上職稱、持有注冊監理工程師證者優先。 4. 具有較強的市場開拓、組織管理及綜合協調能力。 |
| 8 | 職業衛生負責人（中層副職崗位） | 1人 | 1.學歷要求：預防醫學、勞動衛生、職業衛生、公共管理等相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：具有職業衛生及評價3年以上工作經驗； 3.熟悉職業衛生檢測相關領域的法律、法規、標準、方法和規定。 4.具有較強的市場開拓、組織管理及綜合協調能力。 |
| 9 | 方案設計師（主創） | 1人 | 1.學歷要求：建筑學相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：8年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱； 4.具有有5項大型公建或20萬平米以上住宅方案主創設計經驗； 5.有甲級設計院工作經歷者優先考。 |
| 10 | 建筑方案設計師 | 1人 | 1.學歷要求：建筑學相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：3年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：助理工程師及以上職稱。 |
| 11 | 建筑施工圖設計師 | 1人 | 1.學歷要求：建筑學相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：5年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱。 |
| 12 | 結構設計師 | 2人 | 1.學歷要求：土木工程相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：5年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱、持有相關注冊證書者優先。 |
| 13 | 給水排水設計師 | 1人 | 1.學歷要求：給水排水相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：5年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱、持有相關注冊證書者優先。 |
| 14 | 暖通設計師 | 1人 | 1.學歷要求：暖通工程相關專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：5年及以上相關工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱、持有相關注冊證書者優先。 |
| 15 | 電氣工程師 | 2人 | 1.學歷要求：電氣工程專業，大學本科及以上學歷，985/211院校畢業者優先； 2.工作年限：5年及以上工作經驗； 3.職稱要求：中級及以上職稱、持有相關注冊證書者優先。 |
| 16 | 礦山設計師 | 3人 | 1.學歷：采礦工程專業，大學本科及以上學歷； 2.職稱：采礦工程類助理工程師及以上職稱； 3.工作經驗：3年以上礦山設計相關工作經驗，未出過報告事故。 |
| 17 | 安全評價師 | 3人 | 1.學歷要求：安全工程、化工工程、化工機械及相關專業，大學本科及以上學歷； 2.職稱要求：安全科學與工程類工程師或以上職稱； 3.持證要求：持有國家安全評價師二級以上資格證； 4.工作經驗：5年及以上安全評價工作經驗，未出過報告事故。 |
| 18 | 災害風險評估員 | 2人 | 1.學歷要求：地理信息科學相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：2年及以上相關工作經驗； 3.有跨學科鉆研精神，有責任心，有上進心，有較好的溝通協調能力和團隊協作精神，能夠熟練完成本專業工作。 |
| 19 | 文 秘 | 1人 | 1.學歷要求：行政管理、企業管理、漢語言文學、新聞傳播等相關專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：具備3年及以上相關工作經驗；有企事業相關工作經驗者優先； 3. 具有較強的團隊精神，良好的口頭表達能力和溝通協調能力；熟悉公文寫作，有較強的文字功底。 |
| 20 | 黨務專員 | 1人 | 1. 學歷要求：新聞、中文、漢語言文學等專業，大學本科及以上學歷； 2.工作年限：具備2年及以上相關工作經驗；有企事業黨務工作經驗者優先； 3.政治面貌：中共正式黨員優先。 4. 熟悉黨群事務、團建、企業文化、企業宣傳、工會業務，具有良好的文字功底和較強的溝通協調能力。 |
| 21 | 人力資源管理專員 | 1人 | 1.學歷要求：人力資源管理相關專業 ，大學本科及以上學歷； 2. 工作年限：具備2年及以上相關工作經驗；有企事業相關工作經驗者優先。 3.政治面貌：中共正式黨員。 4.熟悉人力資源管理工作，具有較強的執行力和溝通協調能力。 |
| 22 | 市場營銷專員 | 5人 | 1.學歷要求：市場營銷、中文、公共關系專業，大學本科及以上學歷； 2.工作經驗：具備2年及以上市場營銷工作經驗，具備行業市場分析能力； 3.有較強的市場開拓、營銷策劃、語言表達能力及溝通協調能力。 4.具備高度的責任心和團隊協作精神，能獨立開展片區業務拓展工作。 |
| 合計 | 33人 |
三、工作條件
（一）工作地點：廣西南寧市。
（二）工作待遇：按照公司相關制度執行，享受具有市場競爭力的薪酬待遇,按規定繳納五險一金。
（二）其他福利：伙食補貼、通訊費補貼、交通補貼、職稱補貼和定期體檢等，享有國家法定節假日和公休日。
四、招聘方式及說明
面向社會公開招聘，報名時間為招聘公告發布之日起至2022年2月22日。應聘者資料通過審核篩選后，我公司將另行通知符合條件者開展面試時間。未被錄用人員的資料將代為保管，恕不退還。
五、招聘流程
（一）招聘信息發布
應聘者每人限報一個崗位。本次招聘接受網絡報名，指定投遞網址鏈接：https://bgigc.m.zhiye.com/#/jobs?jc=1&search=true&ky=&c2=3_26&c=&code=&RewardJob=0&jobads=&shareid=&token= ，招聘信息同步發布于廣西人才網（https://www.gxrc.com/），搜索公司名稱，投遞相應崗位。
（二）簡歷投遞要求
應聘者將《附件1：廣西工業設計研究院有限公司應聘報名登記表》及本人身份證、學歷、學位、職稱等證書掃描件及本人近期相片發送到郵箱gxgysjyhr@163.com。取得境外學歷學位的應提供教育部留學服務中心學歷學位認證書掃描件。郵件主題格式為：“姓名+應聘崗位”。
（三）資格審查
在招聘公告發布期間，公司對應聘人員的資格條件按招聘崗位要求進行審查篩選，并擇優確定進入面試環節的人員名單，具體以短信或電話通知為準。對未進入面試環節的應聘者，公司不再另行通知。
（四）考試
考試將結合招聘實際，采取筆試或面試的方式進行，也可根據實際情況設置其他考核方式。面試以半結構化面試為主，主要考察應聘者的語言表達、思維邏輯、協調應變等能力以及與崗位的匹配度。筆試采取手工閉卷考試，對應聘者的專業知識、綜合素質等能力進行考核。
（五）確定擬錄用人選
面試結束，根據應聘者的面試、筆試成績，經面試官討論確定初步人選后提交公司領導班子審議，最終確定擬錄用人選。
（六）體檢
由我公司工作人員通知擬錄用人選到指定醫院進行健康檢查，費用由擬錄用人選自理。未按時參加健康檢查者自動視為放棄。入職體檢健康標準參照廣西壯族自治區公考錄用標準執行，體檢不合格者不予錄用,在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的不予錄用。
（七）入職
我公司工作人員以短信形式通知應聘者報到入職，短信內容包含時間、地點、所需入職材料等。人力資源部逐項核實新聘員工所提交的入職材料，入職材料不符合錄用要求的，不予辦理入職手續。
六、聯系方式
地 址：廣西南寧市長崗路三里一巷43號
聯系人：張女士
電 話：0771-5861219
時間：周一至周五上午8:30-12:30；下午15:00-18:00。
附件1：廣西工業設計研究院有限公司應聘報名登記表.doc
廣西工業設計研究院有限公司
2022年1月29日
2022年1月29日
原文標題： 廣西工業設計研究院有限公司 2022年第一季度社會招聘啟事
文章來源：https://www.gxrc.com/Article/info/dd1f6812-12c6-4811-9c21-1586be2012f3
