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一、招聘崗位及人數(shù)

專技二崗位2個，普通輔助崗位1個（詳見附件1）。

二、招聘條件

（一）應聘人員應具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，工作責任心強，具有良好的品行，遵紀守法，無違法犯罪記錄。

3.具有大專及以上學歷。

4.有較好的文字能力，熟悉經(jīng)濟工作，能熟練應用現(xiàn)代辦公設備，具備良好的政治素質(zhì)和較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

5.年齡要求：

（1）專業(yè)技術崗位，年齡在18周歲以上、45周歲以下（即1976年11月22日至2003年11月22日期間出生）。

（2）普通輔助崗位，年齡在18周歲以上、40周歲以下（即1981年11月22日至2003年11月22日期間出生）。

（二）有下列情形之一的，不得應聘

1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的。

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。

6.有較為嚴重個人不良信用記錄的。

7.現(xiàn)役軍人。

8.在讀的普通高校非2021年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2021年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考）。

9.機關事業(yè)單位在編人員（含各種類型控制數(shù)人員）。

10.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘方式和程序

堅持“德才兼?zhèn)洌缘聻橄?rdquo;的選人用人標準，堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，主要程序為：發(fā)布公告、報名、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，公示無異議后，簽訂勞動合同。各測試環(huán)節(jié)入圍名單、測試內(nèi)容、時間、地點等有關信息以后續(xù)通知為準。

（一）公開報名

1.報名時間：2021年11月26日至11月30日每天上午8：30-11:30，下午15:30-17:30，國家法定節(jié)假日正常接受報名。

2.報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式進行，每人限報一個崗位。

3.報名地點：合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室（合浦縣廉州鎮(zhèn)廉州大道166號電信大樓三樓），聯(lián)系電話：0779-7218466。

4.報名人員需提供的報名材料：本人身份證、學歷和學位證書的原件和復印件，填寫《合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室公開招聘臨時聘用人員報名表》（附件2）一式兩份、從學信網(wǎng)（www.chsi.com.cn）打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期1寸免冠彩色照片2張。

（二）資格審查

對應聘者進行現(xiàn)場資格初審。初審合格后，合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室留存報名材料的復印資料或掃描件，原件核驗后退還本人。報名人員提交的資料必須真實、完整、有效，凡弄虛作假者取消報名及應聘資格。凡具有不得應聘情形或弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消報考資格。

資格審核通過后，合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室將于12月8日前通知參加面試人員領取面試通知書。

（三）面試

參加面試人員于面試當天攜帶身份證和面試通知書參加面試，超過規(guī)定時間未到場參加面試的視作自動放棄面試資格。

面試以面談考察的方式進行，主要考察應聘者的綜合分析能力、專業(yè)知識運用能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表等，由考官現(xiàn)場評分，滿分為100分，合格為60分；面試成績當天宣布。

面試由合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室按程序組織實施，按照同一崗位應聘者的面試成績從高分到低分的順序確定體檢人選。

（四）體檢

根據(jù)實際招聘崗位與應聘人員1:1的比例確定體檢人員。體檢工作由合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室負責組織實施，于12月15日前完成。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢安排在縣級綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由個人承擔。體檢時間另行通知。

如遇體檢不合格，或本人自動放棄應聘的，則按面試總成績從高到低依次遞補體檢人選。

（五）考察

應聘人員體檢合格后，按程序開展考察。

（六）公示及簽訂勞動合同

應聘人員考察合格后，確定為擬聘用人員，通過合浦縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議或有異議經(jīng)核實不影響聘用的，與勞務派遣公司簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為兩年，試用期兩個月。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動人事關系的，應當在簽訂勞動合同之前解除。

四、薪酬待遇

（一）身份待遇

本次招聘的人員為臨時聘用人員，不辦理編制手續(xù)。

（二）工資經(jīng)費標準

薪酬待遇按《合浦縣機關事業(yè)單位臨時聘用人員管理暫行辦法》（合辦發(fā)〔2021〕12號）核定的標準執(zhí)行。專業(yè)技術二崗位月收入3300—3800元；普通輔助類崗位月收入2800元（以上收入均含單位和個人繳納的社會保險、醫(yī)療保險在內(nèi)）。工資經(jīng)費標準根據(jù)合浦縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況和財政狀況，進行動態(tài)調(diào)整。

五、注意事項

（一）疫情防控期間，所有參加招聘的應聘人員，必須嚴格遵守疫情防控規(guī)定，全程自覺佩戴口罩、配合工作人員進行體溫檢測，入場需亮健康（綠）碼；應聘過程中，必須服從工作人員對現(xiàn)場秩序的管理，自覺保持1.5米以上的社交距離，不聚集閑聊，結(jié)束后馬上離開，不得在現(xiàn)場逗留。

（二）有關招聘信息，應聘人員可登陸合浦縣人民政府門戶網(wǎng)站查詢。也可電話咨詢報考崗位、資格條件等信息，聯(lián)系電話：0779-7218466。

（三）應聘人員務必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應及時告知招聘單位工作人員。凡多次通知無應答或因個人原因，導致不能按時參加面試、體檢、考察的，視為自動放棄應聘資格。

（四）應聘人員須對填寫的信息和提交的材料真實性負責，如個人填報信息失真、提交材料虛假，不符合報考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責任自負。

（五）應聘人員在本次招聘過程中所提交的紙質(zhì)或電子材料，原則上不退還，如需退還的請在提交相關材料時備注并與相關工作人員對接。

本公告由合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務服務管理辦公室負責解釋。

附件：1.附件1：合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務辦公室公開招聘臨時聘用人員計劃表.xlsx

2.附件2：合浦縣優(yōu)化營商環(huán)境和政務辦公室公開招聘臨時聘用人員報名表.xls