首  頁

序號

招聘崗位

需求人數

崗位工作職責

崗位要求

待遇

專業

學歷

崗位要求

其他要求

1

綜合

辦公室（黨群工作部）

人力

職員

1

負責開展公司招聘、工資管理、績效考核、員工培訓、人才隊伍建設、五險一金辦理、人事檔案、勞動關系等與人力資源管理相關的工作。

人力資源管理類、管理類等相關專業畢業

大學本科及以上學歷

1.具備人力資源管理相關專業知識及1年及以上相關工作經驗；

3.熟悉人力資源管理工作各大模塊，具有國企或者大型企業人力資源管理工作經驗者優先考慮；

4.工作細致，責任心強，文字功底強，熟悉辦公軟件使用。

政治面貌為中共

黨員者優先考慮

按制度定崗定薪，按規定繳納“五險二金”。年收入10-15萬。

公司可提供宿舍，有飯堂就餐

2

投資

發展部

投資策劃職員

2

1.負責根據公司發展戰略與規劃進行與公司業務相關的政策、對策方面的研究；

2.負責公司業務的拓展，主動積極收集、分析市場信息，并制定可行性經營政策；

3.負責投資項目前期有關合同的編制、審核及履行情況的監督落實；

4.根據公司工作計劃，配合編制公司經營策略和經營目標方面的階段性實施方案；

5.負責具體實施公司的各項日常經營工作；

6.完成公司領導和部門負責人交辦的其它工作。

經濟類、工商管理類、市場營銷類等相關專業畢業

本科及以上

1.具有2年及以上相關工作經驗；

2.具有項目投資策劃經驗者優先考慮；

3.具有較強的溝通能力及交際技巧，具備一定的市場分析及判斷能力；

4.有責任心，能承受較大的工作壓力，有團隊協作精神，善于挑戰。

具備經濟類職稱及資格證優先考慮

按制度定崗定薪，按規定繳納“五險二金”。年收入10-15萬。

公司可提供宿舍，有飯堂就餐。

3

工程

管理部項目現場業主代表

1

1.代表業主對施工現場質量、進度、安全進行管理；

2.協調施工方、監理方、勘察設計方等各參建方的關系；

3.協助征地拆遷及辦理報建報檢手續；

4.做好竣工驗收相關工作等。

房建類、建筑工程類等相關專業畢業

1.本科及以上學歷；

2.具有相關專業中級及以上職稱者，放寬學歷限制條件。

1.具有1年及以上相關工作經驗；

2.具有初級及以上職稱；

3.熟練使用工程類軟件和辦公軟件。

房建類專業或有具有相關房建工作經驗者優先考慮；有國企業主代表或中大型施工、建筑單位工作經歷者優先考慮。

按制度定崗定薪，按規定繳納“五險二金”。年收入10-15萬。

公司可提供宿舍，有飯堂就餐

4

運營

管理部

機手

2

1.做好吊裝、裝卸作業區的日常管理和安全管理工作；

2.遵守機械安全操作規程，不違章作業，定期維修保養，文明安全生產；

3.嚴格按照收費流程與收費標準執行。

機械操作類等相關專業畢業優先考慮

中專、高中及以上

1.具有機械操作相關專業知識和相關工作經驗；

2.熟練操作特種機械設備；

3.熟悉使用辦公軟件；

4.責任心強，工作仔細；

5.具有服務奉獻精神。

會操作正面吊機械者優先

考慮。

按制度定崗定薪，按規定繳納“五險二金”。年收入8-11萬。

公司可提供宿舍，有飯堂就餐