0771-2094277
為進一步滿足我市經濟社會發展對人才的需求，加大引才入岑力度，為岑溪加快實現與全國全區同步全面建成小康社會、基本建成山水宜居的桂東南副中心城市目標提供智力支持，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)等規定，現將《2018-2019年度岑溪市引進高層次(緊缺)人才目錄》予以發布。有關事項公告如下：
一、適用對象及條件
(一)引進對象
引進對象主要為全國高等院校全日制應往屆博士、碩士研究生和本科生，國家承認學歷的海外博士、碩士畢業留學生。
公告于2018年11月22日起在岑溪市人民政府門戶網站(www.cenxi.gov.cn)、岑溪黨建網(www.cenxidj.gov.cn)以及相關高校網站發布。
(二)條件要求
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守國家法律法規，無違法違紀行為;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，符合國家招考公考的體檢標準;
5.符合招聘崗位所需的其他條件及資格要求。
6.年齡45周歲及以下(1973年1月1日以后出生)。特別緊缺的專業人才或具有副高以上職稱的專家，年齡條件可適當放寬。
二、人才引進程序及待遇
(一)《2018-2019年度岑溪市高層次(緊缺)人才目錄》自發布之日起于2019年內接受報名。報名者經資格審查、面試(面談)、考察、體檢、公示、審批等程序后，確定引進人選。相關面試(面談)時間、地點等另行通知。
(二)引進的高層次(緊缺)人才可享受安家費、生活補貼、住房等待遇，具體實施按岑溪市委辦公室、岑溪市人民政府辦公室發布的《岑溪市引進高層次(緊缺)人才實施辦法(試行)》規定執行。
(三)人才引進身份為我市全額事業單位編制。
三、報名方式
報名資料可發送電子版至岑溪市人才辦郵箱，也可通過郵寄至中共岑溪市委人才工作領導小組辦公室(設在中共岑溪市委組織部)。報名材料包括：
1.《2018-2019年岑溪市引進高層次(緊缺)人才報名登記表》;
2.學歷學位證書、有關職稱或職業資格證書、發表論文及學術成果證明等相關材料復印件。
四、紀律要求
人才引進過程接受社會各界監督。在任何環節發現弄虛作假或其他違紀問題，將追究相關責任人責任。未被列入參加面試或錄用人員的應聘材料，市人才辦將代為保密，恕不退還。
五、本公告未盡事宜，由中共岑溪市委人才工作領導小組辦公室負責解釋。
聯系電話：0774-8222019 傳真：0774-8222760
郵箱：cxrc2019@163.com
地址：廣西岑溪市城中路7號岑溪市委組織部
郵編:543200
中共岑溪市委人才工作領導小組辦公室
2018年11月22日
