0771-2094277
一、選調原則、方式
堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取報名與資格審查、面試、考核、體檢的方式擇優(yōu)選調。
二、選調范圍和對象
具有選調崗位資格條件的右江區(qū)內、外機關事業(yè)單位在編在崗工作人員。
三、選調基本條件
?。ㄒ唬碜o黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，作風優(yōu)良；
（二）具有良好的職業(yè)道德和能力素質，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻精神；
（三）具有履行選調崗位工作的身體條件；
?。ㄋ模┚邆溥x調崗位工作的學歷、專業(yè)和年齡等資格條件；
（五）近三年年度考核均為稱職（合格）以上等次。
具有以下情形之一的，不得參加公開選調：
（一）曾因犯罪受過刑事處罰的；
?。ǘ┰婚_出公職的；
?。ㄈ┥嫦舆`紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未做出結論的；
（四）受處分期間或者未滿影響期限的；
?。ㄎ澹┱诮邮軐徲嫏C關審計的；
（六）服務年限和試用期未滿的。
本次選調工作所涉及的年齡、學歷等有關資格條件的時間計算，均以2017年8月5日為截止日期，年限按足年足月足日累計。
四、選調程序和方法
?。ㄒ唬徫徊樵?。
從2017年8月5日起，報名人員可以在右江區(qū)政府網(wǎng)（www.bsyj.gov.cn）、百色人才網(wǎng)（http://www.bsrcw.com）查閱相關公開選調信息。
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1.時間：2017年8月5日08：00至8月20日17：30。
2.報名材料：報名時須提供以下材料
?。?）《百色市右江區(qū)2017年度公開選調機關事業(yè)單位工作人員報名登記表》1份，須經(jīng)所在工作單位、主管部門及組織人事部門審核同意蓋章；（附件2）。
?。?）二代居民身份證、畢業(yè)證、崗位要求的其它相關證件、近三年年度考核表（卡）復印件，近期小2寸正面免冠彩照1張；
?。?）編制部門出具的在職在編證明；
?。?）錄（聘）用審批表復印件（須經(jīng)檔案保管部門蓋章驗證）；
（5）公考、參公人員登記表（須經(jīng)檔案保管部門蓋章驗證）。
3.報名方式：可采取現(xiàn)場報名、電子郵件報名中的其中一種方式進行。符合崗位條件的人員均可報名，報名者只能選報一個崗位，不能多報。具體辦法如下：
（1）現(xiàn)場報名：需提交材料的復印件和原件進行審核。報名地點設在右江區(qū)人力資源和社會保障局5樓510室公考股（右江區(qū)西園路10—1號），聯(lián)系電話：0776-2836913。
?。?）電子郵件報名：需掃描發(fā)送報名材料，但須于參加面試前提交材料的原件進行審核。報名人員發(fā)送報名材料后必須電話確認報名材料的送達情況，對于各種原因報名材料不能按時送達導致報名不成功的，由報名人員自行負責。區(qū)人社局接收報名材料的專用郵箱為：rsjgwyg2836913@163.com。
4.資格審查。
（1）時間：2017年8月21日— 2017年8月25日。
?。?）地點：右江區(qū)人力資源和社會保障局5樓507室公考股
（3）要求：報名截止5個工作日內，報名與資格審查組按規(guī)定的范圍和條件對報名者逐一進行資格審查，經(jīng)審核不符合選調范圍及條件的，取消報名資格。
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1.面試范圍人選：通過報名與資格審查的人員。對于以郵寄材料和電子郵件方式報名的人員，須現(xiàn)場提交報名材料的原件和復印件進行審核驗證。
2.面試時間、地點另行通知。
3.面試的組織實施：面試工作要嚴格按照《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)公開招聘工作人員面試規(guī)則（試行）的通知》（桂人社發(fā)〔2012〕79號）文件執(zhí)行。面試工作由右江區(qū)人力資源和社會保障局負責組織實施，接受區(qū)人大、政協(xié)等代表的監(jiān)督。區(qū)人事調配工作領導小組辦公室和用人單位對應聘人員進行面試，確定擬選調人選。
用人單位可根據(jù)崗位實際，必要時可進行專業(yè)（技能）測試。
（四）考核。
由選調單位和區(qū)人力資源和社會保障局組成考核組到考核對象所在工作單位進行考核，著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法情況、業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，對有違紀違法記錄，實行一票否決?？己私M同時對應聘人員資格條件進行復核。
?。ㄎ澹w檢。
由區(qū)人社局負責組織應聘人員的體檢工作。體檢標準參照《公考錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢經(jīng)費由應聘人員承擔。對體檢結論有異議的，在接到體檢結果7日內，提出復檢申請，由組織體檢部門一周內聯(lián)系到符合規(guī)定條件的上一級醫(yī)院復檢一次，并作為最終的體檢結果，逾期不予受理。
?。┐_定擬調人選。
體檢結束后，根據(jù)報考人員的面試成績、考核結果和身體健康狀況，按程序報區(qū)人事調配工作領導小組核準后，確定擬調入人員名單。
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將擬聘人員名單在百色人才網(wǎng)公示，公示期為七個工作日。公示期間如有異議，由選調單位和區(qū)人力資源和社會保障局負責調查核實。
?。ò耍┺k理調動審批手續(xù)。
公示結果無異議的，由區(qū)人社、編辦等部門辦理調動相關手續(xù)。辦理調動審批或入編后，不再辦理遞補調動手續(xù)。
五、工作紀律
?。ㄒ唬┟嬖嚬ぷ鲊栏癜凑兆灾螀^(qū)人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則（試行）的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)文件精神執(zhí)行。
（二）報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取報名資格的，取消報名資格或錄用資格。
（三）面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，應實行回避。
（四）工作人員指使、縱容他人作弊，或在面試過程中參與作弊的、故意泄露面試題目的，視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理。觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。
本公告由右江區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
選調工作咨詢電話：
右江區(qū)人力資源和社會保障局公考股 0776-2836913
監(jiān)督舉報電話：
右江區(qū)人社局紀檢監(jiān)察室0776-2825300
原標題：百色市右江區(qū)2017年公開選調機關事業(yè)單位工作人員公告
附件：
原標題：百色市右江區(qū)2017年公開選調機關事業(yè)單位工作人員公告
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